スムーズな入社に向けた準備プログラム
内定者研修プログラム
研修の特徴
入社前の期間を活用し、基礎力の養成とモチベーション維持の両立を図ります。
オンラインツールを活用した効果的な学習環境を提供。
講師による継続的なサポートと、同期同士の繋がりを重視した内定者コミュニティを形成します。
ケース
内定者50名。入社まで3ヶ月。オンラインでの研修実施を希望。
入社までのモチベーション維持と基礎的なビジネススキルの習得が課題。内定辞退のリスク軽減も重要。
期待される効果
- 入社前の基礎力養成
- 内定者の不安解消とワクワク感の醸成
- 同期同士の強い絆作り
- 会社への愛着形成
- 内定辞退率の低減
段階的な学習プログラム
◎ビジネス基礎（オンライン／月2回）
- ビジネスマナーの基本
- ビジネス文書・メールの書き方
- 社会人としての心構え
◎プレ社会人研修（1日）
- 企業理念の理解
- 先輩社員との対話セッション
- 業界知識の習得
◎オプショナルサポート
- 講師による定期的なオンライン面談
- 内定者コミュニティの運営サポート
- チーム制によるグループワーク
- 入社に向けた個別アドバイス
