新入社員を“ロボット社員”にしないために。問いを渡し、主体性を引き出す実践型研修の考え方とは？

はじめまして、そしていつもありがとうございます。 このたび、リエゾンユメーヌのホームページを全面リニューアルいたしました！ ご覧いただいているこの新しいHPでは、これまで以上に、私たちの想いや活動内容をわかりやすく、そしてリアルにお届けできるようデザインや構成を見直しました。